一、招聘岗位、职责及要求
招聘岗位一：MBA行政内务主管
岗位职责：
1、内部管理：
1)制定和完善各项内部管理制度；
2)统计办公室工作人员加班轮休情况；
3)统计每月办公室办公用品需求，制作办公室各部门经费使用申请审批表；
4)整理每月办公室助教使用情况；
5)维护办公室、案例室及硬件设备的使用。
2、现金出纳：
1)规范、细致化MBA办公室的现金账目管理，保证帐目的透明、合理、合规；
2)参与MBA中心的预算制定和控制；
3)统计整理年度财政支出，整理汇总所有流水账目信息；
4)整理MBA中心各项劳务支出，每学期学生奖学金、助学金及住宿补贴等。
3、信息系统建设：
1)建立MBA中心信息库；
2)组织开发MBA中心的信息管理系统；
3)信息管理系统的维护和升级；
4)整理统计所有校外导师及校友信息，建立成库。
任职要求：
1、基本要求：
本科以上学历，两年以上相关工作经验；
2、知识技能：
具备较丰富的行政管理知识和经验；
具备一定的财务管理知识；
熟练使用常用办公软件，熟悉办公设备，对信息管理系统有一定了解；
具有一定的英语听说读写能力，能进行英语沟通；
3、所需能力：
工作认真，耐心细致，良好的服务意识，富有亲和力；
很强的沟通能力、公关能力、组织协调能力和计划能力；
身体健康，较好的形象气质和精神风貌；
良好的职业精神。
招聘岗位二:MBA招生主管1人
岗位职责：
1）招生推广策划和实施，包括组织招生数据分析和市场调研，根据规划方案，组织开展招生宣讲活动，组织开展各种形式的招生咨询活动；
2）复试和录取工作；
3）品牌形象管理，包括进行MBA中心的形象设计、优化，组织中心网站设计、优化和维护，组织宣传品、纪念品的设计和制作；
4）完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，两年以上相关工作经验；
2、具备较丰富的市场营销知识和经验；具备一定的数据分析能力；熟练使用常用办公软件，熟悉办公设备；
3、具有一定的英语听说读写能力。
二、岗位性质及薪酬待遇
岗位性质：非事业单位聘用，院聘合同制。
薪酬待遇：申请人经录用并试用期考核合格后，签署聘用合同，薪酬待遇从优（面议）。
三、应聘方式
请有意应聘者于2015年7月20日之前，将中英文个人简历和相关证书复印件等应聘材料发送到我院邮箱。
通信地址：北京师范大学经济与工商管理学院
邮编:100875
电子邮箱:bs@bnu.edu.cn
联系人：孙老师电话：010-58807847
