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上海理工大学招聘金融、管理科学、产业、区域经济教师

 

一、学校简介

        上海理工大学是一所以工学为主,理学、管理学、经济学、文学等多学科交融发展的上海市属重点大学,已有百余年办学历史。

        学校办学文脉源于1906年创办的沪江大学和1907年创办的德文医工学堂,百年薪火相传,独树一帜的优秀办学传统孕育了一大批爱国青年和志士仁人,滋养了一大批学术精英、工程专家和社会翘楚,为国家和社会培养了十余万优秀专业人才,享有中国“制造业黄埔军校”的美誉。

        学校现有专任教师1500余人,有中国工程院院士6人(含双聘),国家级有突出贡献中青年专家、国家级教学名师、中组部“海外高层次人才引进计划”()入选者、“长江学者”特聘教授、国家杰出青年基金获得者等国家级各类专家40余人。学校具有百年工科教育历史,是教育部“卓越工程师教育培养计划”高校,是上海市首批卓越工程师教育试点学校。学校人才培养定位于培养面向先进制造领域的“卓越工程师”和制造增值服务领域的卓越工程背景人才。学校现有学生24000余人,其中全日制本科生17700余人,研究生6300余人。2013年在校国际生1000余人。

        学校建有国家重点学科、国家重点实验室、国家工程研究中心、国家大学科技园、“光学仪器”国家质量监督检验中心和一大批省(市)部级学科创新研发平台(基地)。学校拥有“经济管理实验中心”、“现代出版印刷实验中心”和“能源动力工程实验中心”三个国家级实验教学示范中心,拥有国家级大学生创新基地、国家级人才培养模式创新实验区、国家级特色专业、国家级专业技术人员继续教育基地和上海市实验教学示范中心、上海市本科教育高地等一大批人才培养平台(基地)。

二、招聘要求

        1、教学科研岗位

        ★教授:45岁左右,博士学历学位,教授岗位任职资历3年以上(国外高校、研究机构工作、学习经历1年以上优先);

        ★副教授:40岁左右,博士学历学位,副教授岗位任职资历3年以上(国外高校、研究机构工作、学习经历1年以上优先);

        ★博士后:35岁左右,海内外高水平大学2年以上博士后研究工作经历(留学回国优秀人才优先);

        ★博士:30岁左右,海外高水平高校、或国内重点高校博士学历学位(留学回国优秀人才优先)。

        2、管理及其他岗位

具有硕士以上学历学位,遵纪守法、思想上进、热爱教育事业,有良好的职业道德、身体健康、工作责任心强、踏实肯干、耐心细致、综合素质高。

 三、招聘办法

        1、应聘时间与方式

        (1)应聘时间:自发布之日起至2015年9月11日。

        (2)应聘方法:应聘者登录上海理工大学人才网http://rc.usst.edu.cn/,注册填写个人信息,在线申请职位。

        2、资格审查

        学校将对收到的应聘材料进行审查,按照一定比例,在符合招聘专业、招聘条件的应聘人员中择优进行面试。

        3、面试

        学校采取部门、学校两级面试方式,面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取提问答辩、情景模拟、实际操作等多种方式进行。

        4、政审与体检

        综合面试结果,确定拟录用人员,对其组织政审与体检。

        5、拟聘人员的确定和公示

根据政审、考察结果,对拟录用人员在21世纪人才网和本单位网上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

 四、联系方式

        通讯地址:上海理工大学人事处上海市军工路516号邮编:200093

        联系人:李老师

        电话(传真):86-21-55271605

五、师资需求

部门

学科(专业)

岗位性质

学位

人数

研究方向

管理学院

财政、金融、会计学

教学科研

博士

20

金融、会计、财政税收方向

管理科学与工程

系统工程、信息管理

产业、区域经济学

产业、城市经济学、区域经济模型研究

工业工程学

工业工程及相关专业

 

 

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